Archivo de la etiqueta: Seguro Social

signing contract

Subcontratación laboral: Facilidades para cumplimiento en materia de Seguro Social.

De acuerdo al Art. 15-A de la Ley de Seguro Social, los contratantes en una relación de subcontracion de personal deben informar trimestralmente ante el IMSS sobre los contratos celebrados en el trimestre de que se trate, la información siguiente: De las partes en el contrato: Nombre, denominación o razón social; clase de persona moral de que se trate, en su caso; objeto social; domicilio social, etc.
En relación a lo anterior, el día de hoy 5 de septiembre se dio a conocer a través del DOF, el Acuerdo ACDO.SA2.HCT.290818/225.P.DIR, relativo a la Autorización para brindar facilidades administrativas en materia de subcontratación laboral.
El citado acuerdo emitido por el Consejo Técnico del Instituto indica que se entenderá por cumplida también la obligación mencionada en la introducción del presente boletín, cuando el contratista utilice el aplicativo “Autorización del contratista para la consulta del CFDI y declaraciones” publicado por el SAT para el cumplimiento de las obligaciones de las Leyes de IVA e ISR y mismo que se ubica dentro del buzón tributario del contribuyente.
Lo dispuesto en el Acuerdo citado, es aplicable sólo respecto de los contratos que se registren en el aplicativo “Autorización del contratista para la consulta del CFDI y declaraciones”.
Así las cosas, es importante concluir que el uso del Aplicativo se vuelve de uso inminente para aquellos contribuyentes que lleven a cabo operaciones de subcontratación de personal.
El vencimiento para generar los acuses correspondientes y con ello aceptar el uso del Aplicativo de los meses de enero a agosto de 2018 es el próximo 30 de septiembre, en caso de tener alguna duda con el uso del sistema los invitamos a acercarse con sus asesores en materia quienes con gusto les apoyaran.

Prohibida la reproducción parcial o total. Todos los derechos reservados. Kim Quezada y Asociados, S.C. El contenido del presente artículo no constituye una consulta particular y por lo tanto Kim Quezada y Asociados, S.C., sus miembros y/o sus autores, no asumen responsabilidad alguna de la interpretación o aplicación que el usuario le pueda dar. Este Blog no constituye una plataforma de consulta para los usuarios del mismo, por lo que, cualquier persona es libre de reflejar su opinión.

Ver Articulo
shutterstock_162650075chica

Vence plazo para presentación de prima de riesgo ante el SS

El próximo 28 de febrero de 2018 vence el plazo para efectuar la presentación de la Prima de Riesgo de trabajo (PRT), este plazo es de carácter obligatorio en términos del artículo 74 de la ley del seguro social, para las empresas que tengan a su cago trabajadores inscritos en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS). La PRT a presentar, es con la cual los patrones estarán cotizando del 1° de marzo 2018 hasta el último día de febrero de 2019.

Ver Articulo

Reforma a la Ley del Seguro Social en contra del Outsourcing

Originado por las exigencias de competitividad que la globalización ha impuesto en las últimas décadas, el outsourcing que es en sí una herramienta de negocios completamente válida y legal, se ha empezado a desvirtuar, hasta convertirse en “suministro” de mano de obra, concepto ilegal por definición, pues la Ley Federal de Trabajo establece tajantemente que el trabajo no es “artículo de comercio”, y por lo tanto no es susceptible de lucro.

Ver Articulo

Pago en parcialidades de cuotas al Seguro Social de Mayo y Junio 2009

Con el propósito de apoyar la situación económico de las empresas, el pasado 14 de mayo de 2009 el presidente Felipe Calderón firmó un decreto para dar facilidades en el pago las cuotas obrero patronales generadas en los meses de Mayo y Junio de 2009, siendo estas facilidades adiciónales al descuento del 20% indicado en decreto del 7 de mayo de 2009 y que les comunicamos anteriormente en boletín diverso.

Ver Articulo

Cálculo de la prima de Riesgo de Trabajo para Seguro Social

Dando seguimiento a los preparativos de un adecuado cierre de ejercicio 2008 e inicio de ejercicio 2009, será necesario cumplir con algunas obligaciones en materia de Seguro Social, entre las que se encuentra la de presentar los cálculos de la prima de riesgo de trabajo a más tardar el día 28 de febrero de 2009, con el propósito de determinar aumentos o disminuciones en el porcentaje de prima utilizado por la compañía. Esto de conformidad con los artículos 74 de la Ley del Seguro Social, y 32 del reglamento de Afiliación, Clasificación de empresas, recaudación y fiscalización.

Ver Articulo